课程名称

主要内容

天数

学时

管理经济学

管理经济学的内涵，博弈论、信息不对称的市场、市场结构与企业科学决策，市场分析与竞争态势，市场与政府规制，投资分析概述

2

18

战略管理

宏观经济与企业发展机遇、企业经营谋略与提升战略、企业成长战略的类型和特点、企业核心竞争力分析、战略的执行与演化、寻求管理创新的起点

2

18

组织行为学

组织结构与战略执行、组织变革与管理创新、组织管理与革新的新背景、组织变革的模型思路、执行力与打造成功组织、企业文化与学习型组织、个体心理与激励

2

18

市场营销

营销观念与原则、消费者购买行为分析、创新消费需求卖点、整合营销、营销沟通、差异化客户价值重组、提升服务满意度

2

18

人力资源管理

知识经济与人力资源、人力资源管理与开发、以企业价值整合员工价值、员工培训与职业生涯规划、双赢的绩效评价和激励机制、人力资源战略与研究

2

18

财务管理

现金收支预算与企业信用管理、现代成本管理与成本费用控制、财务分析与决策、财务风险诊断及掌控、财务报表的阅读与分析

2

18