人社部、教育部联合印发通知:中小学幼儿园教师招聘年龄条件放宽至38周岁及以下

学院介绍

广东中大职业培训学院(以下简称“中大培训”)结合全国职业技能培训政策导向与市场需求,进一步梳理并完善培训项目体系,涵盖民生服务、职称晋升、心理健康、健康养生、数字智能五大核心领域,全方位满足全国各类学员技能提升与职业发展需求,持续践行“合法办学、规范育人、赋能成长”的办学理念,为中大培训高质量发展注入新动力。目前,中大培训招生范围覆盖全国,依托线上线下结合的灵活办学模式,为各地学员提供便捷、专业的培训服务。

作为经广东省人力资源和社会保障厅批准成立、省民政厅备案的正规职业培训院校,中大培训自2004年筹备创办以来,深耕职业教育领域二十载,招生范围已拓展至全国,累计服务各类学员逾20万人次,凭借完备的办学资质、专业的教学服务、贴合市场的课程设置以及线上线下融合的灵活学习模式,不仅成为省内职业培训领域的标杆机构,更获得了全国广大学员的广泛认可,先后被认定为省、市技能培训定点机构及青年创业就业见习基地。

【教师资格证培训、人工智能训练师证书报名咨询入口】https://work.weixin.qq.com/kfid/kfc1c8a84152c8df27c

中小学幼儿园教师招聘年龄条件放宽至38周岁及以下

人社部、教育部4月22日联合印发通知,部署2026年中小学幼儿园教师公开招聘工作。通知从统筹规划教师招聘、严把教师准入条件、拓宽招聘补充渠道、严格招聘程序要求、防范抢挖优秀教师等方面明确教师招聘举措,指导各地结合学龄人口变动等因素,科学统筹师资需求,充分发挥事业单位公开招聘的重要作用,吸纳更多优秀人才从教。

通知要求,各地要将教师招聘工作与中小学教职工编制动态调整和幼儿园编制保障统筹研究,着力优化城乡间、校际间、学段间师资结构。科学测算未来3—5年教师需求,形成2026年度教师招聘工作方案。鼓励各地在省级或市级层面统一组织中小学幼儿园教师公开招聘,确保招聘计划与长期生源变化、学校发展规划相匹配。各地要科学合理设置招聘年龄条件。将招聘年龄条件放宽至38周岁(含)以下,各地可结合本地实际和岗位需要,对具有博士研究生学历学位的人员、退役军人、符合艰苦边远地区基层事业单位公开招聘倾斜政策的急需紧缺人才,年龄放宽至40周岁或再作适当放宽。各地要拓宽教师招聘渠道。做好“特岗计划”“国优计划”和部属公费师范生、“优师计划”师范生等公费教育专项计划组织实施。各地要结合实际情况,合理补充紧缺学科师资和学前教育、特殊教育领域师资,加快储备人工智能教育师资,推动人工智能与教育教学深度融合。

通知还强调,各地要进一步规范招聘程序,严格落实师德师风第一标准,把入职前准入查询工作作为必要环节。加强在编教师流动管理,构建规范有序的师资流动格局和秩序,对未经人力资源社会保障、教育等部门同意,恶意抢挖优秀师资的学校,取消其国家和省级评优评先、改革试点等资格。

人工智能训练师、教师资格证报考:

人工智能纳入教师资格考试和认证内容

近日

教育部在新闻发布会上

正式启动“人工智能+教育”行动计划

明确将人工智能纳入教师资格考试和认证内容

(教育部)

计划内容一览

一、总体要求

到2030年,人工智能与教育深度融合格局基本形成,构建起纵向贯通、横向联通的人工智能全学段教育和全社会通识教育体系,人工智能人才培养规模与质量显著提升,形成全民人工智能素养培育长效机制。

二、推动人工智能人才培养与素养提升

(一)加快普及中小学生的人工智能教育。推动人工智能教育全面纳入地方课程体系。

(五)将人工智能纳入教师资格考试和认证内容

三、促进人工智能与教育深度广泛融合

利用人工智能赋能教师教学。围绕课前、课中、课后教育教学全过程,加强智能教学系统应用,为教师减负增效。

此计划的推出

对于我们备考考生以及在编教师有什么影响呢↓

人工智能纳入教师资格考试

对于教师资格考试

增加AI素养

这意味着传统的“教育学+心理学+学科知识”的笔试“铁三角”将被打破,关于AI素养——包括基本概念、应用场景、伦理规范等题目比例可能显著增加。

其实教育部把AI纳入考试,也是在保护老师。因为未来的学生是“数字原住民”,他们生下来就接触AI。如果老师不懂AI,可能会和学生沟通断层,所以我们更要拥有“适应变化的能力”

笔面考试方式预估

(仅供参考)

📝 笔试考法预估

01 选择题考点:

AI基础概念

政策法规

伦理底线

例题:根据《教师生成式人工智能应用指引》,教师在利用AI进行学情分析时,应遵循的首要原则是?

A. 技术优先原则 B. 数据安全与隐私保护原则

C. 效率最大化原则 D. 算法推荐原则

02 材料分析题:

人机协同教学

伦理困境判断

例题:材料描述了某老师使用AI生成教案并直接用于教学,导致教学内容超出学生认知范围。问题:请从教师主导性与AI辅助性的关系角度,评析该教师的行为,

03 教育写作:

数字时代的教育思辨

命题方向:“AI时代,什么才是教师不可替代的素养?”或“技术与教育初心”为话题进行论述。

📝 面试考法预估

01 结构化问答:

预测例题1(作业作弊):“现在很多学生用AI完成作文或数学作业,如果你班上的学生出现了这种情况,作为班主任,你如何处理?”

预测例题2(技术依赖):“在公开课上,你原本设计的AI教学系统突然出现故障无法使用,课堂陷入混乱,此时你该怎么办?”

02 试讲环节:

在导入环节设计使用AI助教播放一段视频或讲述一个故事,创设沉浸式情境。

💡 备考提醒:AI 最可能在面试环节重点考察,具体考法以官方考试为准,大家可以提前准备哦~

人工智能训练师、教师资格证报考:人社部、教育部联合印发通知:中小学幼儿园教师招聘年龄条件放宽至38周岁及以下

对于备考考生的影响

25年11月27日,教育部教师队伍建设专家指导委员会正式发布《教师生成式人工智能应用指引(第一版)》,着力引导教师科学、安全、合规、理性地应用生成式人工智能,深入推动人工智能赋能教育教学大规模运用,促进教育改革创新。

对于小伙伴们而言,2026年的这波政策红利既是挑战也是机遇,多地或将增加与AI相关的新兴教师岗位需求, 同时会在报考条件及考核内容中体现!

那么接下来的考编笔试会立刻增加AI内容吗?

其实不然!各地推进节奏不同,发达地区(如北京、上海、浙江、江苏)可能率先调整,其他地区会逐步跟进。

原创文章,作者:中大职业培训,如若转载,请注明出处:https://www.zhiyepeixun.net/Newblog/post-562.html

0
打赏 微信扫一扫 微信扫一扫 支付宝扫一扫 支付宝扫一扫
上一篇 2026-4-23 16:20
下一篇 2026-4-23 16:40

相关推荐