DeepSeek新模型或于3月发布!具备图片、视频和文本生成功能,附2026年人工智能训练师报考指南

据金融时报2月28日报道,DeepSeek将于下周发布其最新的大模型V4

据两位知情人士透露,这是一款具备图片、视频和文本生成功能的多模态模型。在硬件适配方面,DeepSeek为国产算力提供深度支持,DeepSeek致力于优化V4模型以适配中国制造的芯片,此举有望提振中国市场对其半导体产品的需求,并加速AI模型“推理”环节靠拢本土芯片。

人工智能训练师、数据分析师、用户增长运营师报考:DeepSeek新模型或于3月发布!具备图片、视频和文本生成功能,附2026年人工智能训练师报考指南

DeepSeek已“蛰伏”超一年,其上次重大更新——R1发布于2025年1月20日

2025年1月发布的R1,是其首代专用推理模型,首次证明通过大规模强化学习(RL)能激发模型的推理能力,通过强化学习,该模型在解决数学问题、代码编程等复杂推理任务上表现卓越,并首创了“深度思考”模式,性能对标OpenAI最强模型o1,但推理成本(仅为约560万美元)不到其十分之一

人工智能训练师

提升职业能力,助力职业发展

2020年,“人工智能训练师”正式成为新职业并纳入国家职业分类目录。

图源:人社部

2025年,“人工智能+”被写入《政府工作报告》,其中提出要深化大数据、人工智能等研发应用,开展“人工智能+”行动。这充分说明我国人工智能技术正在蓬勃发展,也预示着随着人工智能时代的到来,未来就业市场可能会发生重大转变。

人工智能+,“+”的就是各行各业,及各种应用场景。可以预见,未来随着人工智能在制造、交通、农业、医疗、金融、物流、城市服务等各个行业的广泛应用,人工智能训练师的需求和规模有可能将迎来爆发式增长。同时为了让更多人了解和应用人工智能,人工智能训练师专家讲师的需求和规模也同样迎来爆发式增长。

人工智能训练师、数据分析师报考:DeepSeek新模型或于3月发布!具备图片、视频和文本生成功能,附2026年人工智能训练师报考指南

PART 01

什么是人工智能训练师?

人工智能训练师,是随着人工智能技术的广泛应用而产生的一种新兴职业。即是指“使用智能训练软件,在人工智能产品使用过程中进行数据库管理,算法参数设置、人机交互设计、性能测试跟踪及其他辅助作业的人员”。

简单来说,他们的工作就是让AI能够更“懂”人类的各项需求,更好地为人类服务。

《人工智能训练师》职业技能等级证书可在技能人才评价证书全国联网,查询网站可查,考取证书的人员,纳入广东省人力资源和社会保障厅人才统计范围,落实相关政策。

证书样式

PART 02

证书优势有哪些?

01 市场前景较广阔

工业和信息化部赛迪研究院数据显示,2023年,我国生成式人工智能的企业采用率已达15%,市场规模约为14.4万亿元。

专家预测,2035年生成式人工智能有望为全球贡献近90万亿元的经济价值,其中我国将突破30万亿元。

可以预见,人工智能的出现,正在改变医疗、教育、制造、金融的传统服务方式,将为各行各业带来新的赋能,并创造较大的经济价值!

人工智能与各个行业的结合,必将带来新的就业机遇,催生具备人工智能知识和技术的复合型人才的需求。而人工智能训练师作为助力其发展的重要岗位,市场前景是比较广阔的。

02 证书含金量较高

对企业而言

  • 企业项目申报:拥有高级技能人才可用于投标加分及相关补贴项目的申请。
  • 人才体系建设:建立完善企业职工人才评价体系,岗位职级与国家职业技能等级的互认。
  • 终身职业技能培训载体:可申报高技能人才培训基地,技能大师工作室和乡村振兴技能工作站。
  • 人工智能企业评价认定要求:参评深圳人工智能企业认定,未来可享受政府优惠扶持政策。

对个人而言

01-提升就业优势

持有人工智能训练师证书的个人在求职时往往更受用人单位的青睐,因为证书证明了其专业技能和知识水平,可增强就业竞争力。

02-助力职称评定

人工智能训练师证书可以作为职称评定的依据,有助于职业发展和晋升。

03-升职加薪

企业会根据员工的职业技能等级来确定工资待遇,持有较高等级证书的员工可能会享受到更高的薪资待遇。

04-补贴详情

根据不同职业等级,广州、深圳按相应标准对考取人工智能训练师证书的个人,进行补贴1000-3000元

(图源:深圳市人力资源和社会保障局官网)

PART 03

人工智能训练师报考指南

报考条件

当前市场上的人工智能训练师证书均为第三方培训单位所颁发。人工智能训练师证书不允许个人直接报考,需满足一定的报考条件,并经过专业培训后,方可进行报考。

人工智能训练师、数据分析师报考:

证书等级

报名条件

五级/初级工(具备以下条件之一者)

①年满 16 周岁,拟从事本职业或相关职业工作。

②年满 16 周岁,从事本职业或相关职业工作。

四级/中级工(具备以下条件之一者):

①累计从事本职业或相关职业工作满 5 年。

②取得本职业或相关职业五级/初级工职业资格(职业技能等级)证书后,累计从事本职 业或相关职业工作满 3 年。

③取得本专业或相关专业的技工院校或中等及以上职业院校、专科及以上普通高等学校 毕业证书(含在读应届毕业生)。

三级/高级工(具备以下条件之一者):

①累计从事本职业或相关职业工作满 10 年。

②取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格(职业技能等级)证书后,累计从事本职 业或相关职业工作满 4 年。

③取得符合专业对应关系的初级职称(专业技术人员职业资格)后,累计从事本职业或相 关职业工作满 1 年。

④取得本专业或相关专业的技工院校高级工班及以上毕业证书(含在读应届毕业生)。

⑤取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格(职业技能等级)证书,并取得高等职业 学校、专科及以上普通高等学校本专业或相关专业毕业证书(含在读应届毕业生)。

⑥取得经评估论证的高等职业学校、专科及以上普通高等学校本专业或相关专业的毕业 证书(含在读应届毕业生)。

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